为全面贯彻新时代村社组织运行“十条意见”，深入开展“两个分量有多重”专题教育，力促新任村社干部“开门一件事”履职攻坚落实落细，近日，罗阳镇*委成立由“书记带队、班子带路”的村社干部“开门一件事”履职攻坚看落实考察组，实地调研各村社组织专题教育和规范运行情况。
罗阳镇*委书记林伟率队先后察看南外村、毛竹下村、南内村等各村社班子建设和发展规划情况，分别就村民中心建设、“两最”红码整改、地下车库分配等问题作现场指导。在上庄村、瑞岭村、洲滨村等村社，林伟一行先后调研环境整治、古民居修缮、寿泰溪建设等项目，针对红色旅游、文化礼堂、居家养老等方面作具体部署。林伟强调新任村社干部要增强大局意识、加紧业务学习、提高办事能力，重点要落实“五个抓”：即抓*建引领、抓项目建设、抓*策处理、抓民生服务、抓集体增收。村社干部纷纷表示上任即冲刺，并将结合“开门一件事”全力以赴落实全国文明城市创建、重点项目建设、老城改造提升等攻坚冲刺任务，力争交出“全年赢”“全年红”的高分答卷。
围绕县委提出的“新任村社干部角色怎么看、干什么、怎么干”等问题，罗阳镇*委全力号召新任村社干部干好基层组织建设、村集体经济壮大、为民服务办事、优化人居环境等工作。镇*委书记“点题”指明干事创业方向，动员大家以非凡努力干出非凡业绩，各村社干部“答题”实践履职攻坚承诺，在推动最美山城建设和泰顺绿色高质量跨越式发展中展现担当、作出贡献。
目前罗阳镇70个村社余名干部每人至少领办一个项目，全镇上下以“一刻不耽搁”劲头撸起袖子马上干，如：三垟村迅速制定作为乡村振兴示范带重要节点的村庄发展五年计划，致力打造城关百姓看星星、看月亮、看日出、看云海的网红“打卡地”和美丽宜居、适合休闲的罗阳“后花园”；村尾村依托生态特色资源、深挖文化旅游潜力，推动发布“五古游岭北”旅游线路产品，打响了“五古八美”文旅品牌，打通了“招引金凤凰”发展渠道等，展现了罗阳镇新村社班子的新气象、新面貌、新作为。
来源：罗阳镇*委
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